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Hirschmann Automotive recrute un Ingénieur IT Junior (Kénitra) – توظيف منصب

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A propos de HIRSCHMANN AUTOMOTIVE

Depuis plus de 50 ans, HIRSCHMANN AUTOMOTIVE est un partenaire privilégié pour la conception et la production de solutions innovantes dans le domaine de la technologie de connecteurs pour l’industrie automobile.

La gamme de produits de HIRSCHMANN AUTOMOTIVE comprend une large variété de composants mécatroniques, capteurs intelligents, connecteurs et systèmes de contact, kits de câbles (ronds et plats) pour diverses applications.

Hirschmann Automotive emploie aujourd’hui environ 2 500 personnes avec un chiffre d’affaires 2012 d’environ de 185 millions d’euros.

Ce groupe privé a été racheté en 2003 par des investisseurs au groupe allemand Rheinmetall.

Le siège et l’usine principale sont implantés à Rankweil, à l’ouest de l’Autriche près de la frontière Suisse.

Hirschmann Automotive possède une usine en Roumanie, une en République Tchèque et une au Maroc. Il est en train d’en ouvrir une autre en Chine à Nantong près de Shanghai.

Outre les équipements électriques pour l’automobile il s’est diversifié dans les équipements électriques pour les énergies renouvelables.

En 2012, HIRSCHMANN AUTOMOTIVE a investi au Maroc par la création d’une filiale destinée à la production de systèmes de liaison électrique pour automobile.


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Comment trouver le job de vos rêves ?

Décrocher le job de vos rêves n’est pas mission impossible, voici quelques conseils à mettre en pratique pour allier travail et passion.

Commencez par définir le job de vos rêves

Cela peut paraître une évidence mais savez-vous vraiment à quoi ressemble le job de vos rêves ? Avant de partir à sa recherche, définissez-le clairement ! Même si vous êtes certain du métier que vous souhaitez exercer, pensez également à l’environnement de travail souhaité :

-Dans quel type et taille d’entreprise voulez-vous travailler ? Un grand groupe, une entreprise à taille humaine ou une start-up ?

-Quel est le salaire minimum que vous exigez ?

– Quelle distance de votre domicile êtes-vous prêt à accepter pour vous rendre au travail ? Vous voyez-vous faire ce métier durant toute votre carrière professionnelle ?

Enfin, demandez-vous : « et si je n’avais aucune contrainte financière, que choisirais-je? »

Job ou secteur ?

Le job de vos rêves correspond-il à un métier en particulier ou plutôt à un secteur d’activité ? Par exemple, en soi, être Chef de Produit ne vous fait peut-être pas rêver mais l’être dans une agence qui vend des séjours sur-mesure alors que vous êtes passionné de voyages, cela change tout ! En élargissant votre recherche au secteur qui vous plaît, vous aurez plus de chances de décrocher votre « dream job ».

Faites votre auto-évaluation et boostez votre profil

Une fois que vous avez défini le job de vos rêves, listez les compétences et connaissances requises et demandez-vous si vous êtes prêt pour exercer le métier de vos rêves. Dans le cas contraire, n’hésitez pas vous former, faire du bénévolat et à multiplier les expériences pour enrichir votre profil.

Soyez réaliste : alignez vos aspirations au marché du travail !

Pour mettre toutes les chances de votre côté, soyez réaliste par rapport au marché du travail : il ne s’agit pas de mettre de côté vos aspirations mais d’ajuster vos exigences en fonction des secteurs qui recrutent. Par exemple, si le job de vos rêves est d’être Expert Financier dans un grand groupe bancaire, ne négligez pas le secteur des FinTech, qui est en plein essor et de façon générale, ne soyez pas fermé aux possibilités qu’offrent les secteurs et métiers de demain.

Misez sur la cooptation

20% à 30% des recrutements se font aujourd’hui via la cooptation. Soyez en alerte et faites savoir à votre entourage ce que vous recherchez avec précision, vous aurez plus de chances de décrocher le poste tant convoité…

Interrogez vos mentors

Questionner les personnes qui exercent le job de vos rêves sur le parcours et leurs secrets vous donnera quelques clés pour atteindre votre objectif. Demandez-leur ce qui leur plaît le plus et le moins dans leur métier, quelles sont les missions principales, quelles sont les compétences primordiales pour réussir. N’oubliez pas de poser des questions sur leur parcours personnel et professionnel, qui sont indissociables.

Ne sacrifiez pas l’essentiel pour autant !

Quand bien même il s’agit du job de vos rêves, refusez si les conditions de travail ne sont pas acceptables et qu’il ne répond pas aux critères essentiels pour vous (maintien d’une vie sociale, temps de trajet domicile-travail, salaire minimum, travail les week-ends, etc), qui sont nécessaires à votre épanouissement.

Créez votre propre job

Si vous ne trouvez pas le job idéal, pourquoi ne pas tenter l’aventure de l’entrepreneuriat en créant votre propre start-up, en vous lançant en free-lance: les choix sont multiples, il ne tient qu’à vous de donner un nouveau virage à votre vie professionnelle !

Bonne Chance – وبالتوفيق للجميع إن شاء الله

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