Résultats Concours de Recrutement ADD 2022 (10 Postes)

L’Agence du Développement Digital ADD organise un concours pour le recrutement de 10 Postes répartis comme suit:

(1) Cadre en informatique spécialité FullStacks.
(1) Cadre en informatique spécialité Infrastructure réseaux & Systèmes.
(1) Cadre en informatique spécialité Génie logiciel.
(2) Cadres en informatique spécialité Business Analyste.
(2) Cadres en informatique spécialité Systèmes d’Information.
(1) Cadre en Gestion/Informatique spécialité Gestion des projets.
(1) Cadre en Gestion spécialité Ressources Humaines.
(1) Cadre en Gestion spécialité Achats/Finance.

L’Agence de Développement du Digital (ADD), créée en vertu de la loi n°61-16 publiée au BO n°6604 du 14 septembre 2017, est un établissement public stratégique doté de la personnalité morale et de l’autonomie financière.

Placée sous la tutelle du Ministère de l’Industrie, de l’Investissement, du Commerce et de l’Economie Numérique (MIICEN), l’Agence est chargée de mettre en œuvre la stratégie de l’Etat en matière de développement du digital et de promouvoir la diffusion des outils numériques et le développement de leur usage auprès des citoyens.

Plusieurs missions transverses sont assignées à l’Agence de Développement du Digital, en sa qualité d’acteur institutionnel, qui visent, à structurer l’écosystème du digital et faire émerger de véritables opérateurs dans l’économie numérique. Il s’agit aussi de contribuer à la mise à niveau de l’administration digitale en assurant un rapprochement avec les usagers (citoyens et entreprises), ainsi que de mettre en place un cadre normatif pour les produits et services numériques. Ses attributions consistent également, pour réduire la fracture numérique, à soutenir la révolution de l’Industrie 4.0, mener une conduite du changement de la société via la formation et la sensibilisation. Elle est en charge, entre autres, d’encourager la recherche et développement, inciter à l’innovation sociale et entrepreneuriale et garantir une inclusion digitale responsable et durable.

Aussi, l’Agence de Développement du Digital adopte une approche participative avec l’ensemble des parties prenantes (secteur public et privé, société civile) et assure la coordination et la concertation autour des enjeux multiples de la transformation digitale et son impact sur l’environnement global (administration, entreprise, citoyen).

Son mode de gouvernance est soumis à un Conseil d’Administration présidé par le Chef du Gouvernement, où siègent plusieurs départements ministériels, établissements publics, représentants du secteur privé et des administrateurs indépendants. Le Conseil d’Administration de l’ADD approuve son plan d’action et sa feuille de route stratégique.