Rejoignez l’excellence bancaire et accompagnez les grands comptes dans leurs projets stratégiques ! Attijariwafa Bank, leader du secteur bancaire marocain et acteur incontournable en Afrique, Europe et Moyen-Orient, recrute un Senior Banker – Corporate Banking (H/F) pour accompagner les grands comptes existants et potentiels en proposant des solutions financières sur mesure et innovantes.
Avec une expertise reconnue, un réseau international étendu et des outils technologiques avancés, Attijariwafa Bank offre un environnement dynamique et propice à l’épanouissement professionnel, en mettant un point d’honneur à conjuguer performance économique et responsabilité sociétale.
Missions principales:
- Développer les relations commerciales: Identifier les opportunités auprès de la clientèle Grands Comptes (existante ou potentielle) et proposer des solutions adaptées dans une approche globale.
- Atteindre les objectifs stratégiques: Définir et piloter les performances du portefeuille en collaboration avec le Responsable d’entité.
- Assurer un suivi rigoureux: Contrôler les engagements à travers des reportings périodiques et appliquer des procédures d’alerte en cas de besoin.
- Structurer les financements: Analyser et proposer des conditions optimales pour répondre aux besoins de financement des clients.
Profil recherché:
- Diplômé(e) d’un Bac+5 issu d’une grande école d’ingénieurs ou de commerce, avec une spécialisation en finance ou management.
- 10 ans d’expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur bancaire.
- Expertise en analyse financière et comptable, accompagnée d’une maîtrise des spécificités des produits financiers et des risques financiers/réglementaires.
- Bonne connaissance de la réglementation de Bank Al-Maghrib (BAM) et des normes en vigueur.
Pourquoi rejoindre Attijariwafa Bank ?
Avec près de 10 millions de clients répartis sur 25 pays et une équipe de 20 125 collaborateurs, le groupe est un acteur clé dans les crédits à l’économie, la banque d’investissement, la gestion d’actifs et d’autres métiers financiers. Il se distingue également par son engagement sociétal et sa contribution à l’éducation, à la culture et à l’entrepreneuriat des jeunes.
Engagement envers le capital humain:
Le groupe valorise ses talents à travers des programmes de formation variés, des partenariats académiques, et une gestion performante des compétences. Une politique sociale solide assure le bien-être des collaborateurs avec une couverture santé élargie et des initiatives dédiées à la sécurité, à la culture et au sport.
