IDEO recrute Plusieurs Profils:
-Rédacteur Francophone
-Chef de Projet Senior en Digital Learning
-4 Coachs Anglophones
Leader dans le domaine du e-learning depuis 2006, IDEO Factory est spécialisée en Digital Learning et formations multimodales (mixtes). Partenaire des plus grands éditeurs internationaux de contenu ou de logiciels, IDEO propose aux organismes publics et aux entreprises privées une large gamme de produits et de services visant à améliorer les compétences et la productivité des collaborateurs par le Digital.
Nous sommes une entreprise de conception mondiale engagée à créer un impact positif.
Nous sommes une communauté de designers, d’entrepreneurs, d’ingénieurs, d’enseignants, de chercheurs, etc. Nos valeurs et nos croyances communes influencent le travail que nous accomplissons et l’impact que nous espérons avoir.
Tout le monde est créatif.
IDEO construit des plates-formes d’apprentissage et des outils pour libérer la créativité.
Les organisations créatives sont plus agiles.
IDEO aide les organisations à innover en responsabilisant les personnes qui les dirigent.
Les problèmes complexes sont mieux résolus en collaboration.
IDEO rassemble des réseaux pour agir sur des défis systémiques tels que l’éducation, l’alimentation, la mobilité et le vieillissement.
L’innovation commence avec les gens.
IDEO crée des produits, des services, des espaces et des organisations centrés sur l’être humain qui responsabilisent les communautés, les villes et même les pays.
La technologie évolue rapidement, les besoins humains évoluent lentement.
IDEO associe les technologies émergentes aux besoins et aspirations de tous les jours dans des domaines tels que la biodesign, les sciences de la vie, la santé et les données.
Venturing c’est de la R & D.
IDEO aide les grandes organisations à évoluer rapidement et les petites à l’échelle en mettant au centre les besoins des personnes.
Comment nous travaillons
En tant que premiers leaders de la conception centrée sur l’homme, nous gardons les gens au centre de notre travail. C’est un principe clé de la conception , et même si nos méthodes évoluent en fonction de nouveaux défis complexes, nous concevons toujours des solutions pour les personnes d’abord. Nous construisons pour apprendre, et apprendre en construisant, par l’inspiration, l’idéation et la mise en œuvre.
«Le design thinking est une approche de l’innovation centrée sur l’homme, qui s’appuie sur la boîte à outils du concepteur pour intégrer les besoins des utilisateurs, les possibilités technologiques et les exigences du succès de l’entreprise. » —Tim Brown, président de l’IDEO
Explorez notre travail:
Nous travaillons avec des organisations sur des défis complexes. Consultez les grandes questions que nous abordons maintenant ou explorez certains de nos travaux récents ci-dessous.
IDEO recrute Plusieurs Profils
Rédacteur Francophone
Missions du poste:
-Comprendre les besoins des clients
Profil recherché:
- Esprit d’équipe, dynamisme, capacité d’adaptation, rigueur, ouverture d’esprit et autonomie.
- Vous avez d’excellentes compétences rédactionnelles (esprit de synthèse, orthographe et syntaxe irréprochables) en langue française avec de fortes capacités de synthèse et de narration. Vous êtes curieux, créatif et ouvert à la pédagogie et au digital.
- Vous justifiez enfin d’une expérience en communication / enseignement / journalisme / rédaction et/ou pédagogie.
Avantages du poste:
- Prime annuelle variable sur l’atteinte des performances
- CNSS
- CIMR
Chef de Projet Senior en Digital Learning
Missions du poste:
-Prendre en charge le projet de l’expression des besoins à la validation finale
Profil recherché:
-Formation Bac+5 minimum en Gestion de Projet / Ingénierie de Formation / Management
-Première expérience de plus de 2 ans en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage, idéalement dans le domaine de la formation ou des systèmes d’informations.
-Expérience dans l’élaboration de réponses à des appels d’offres.
-Organisé, réactif et réel intérêt pour le multimédia.
-Excellent relationnel et aimant le contact client ainsi que le travail en équipe.
-Maîtrise de l’arabe, du français et de l’anglais.
Avantages du poste:
-Prime annuelle variable sur l’atteinte des performances
4 Coachs Anglophones
Missions du poste
- Séances de coaching en Anglais pour aider les apprenants à améliorer leur compétences linguistiques.
- Assurer le suivi de chaque apprenant.
Profil recherché
- Bac +3 / Bac +5 (Etudes supérieures en Anglais)
- Certificat en Anglais.
- Formation en éducation.
- Vous maîtrisez parfaitement l’anglais.
