Lydec recrute des Chargés de Travaux VRD

Lydec recrute des Chargés de Travaux VRD sur Casablanca.

Lydec est un opérateur de services publics qui gère la distribution d’eau et d’électricité, la collecte des eaux usées et pluviales et l’éclairage public sur la Wilaya du Grand Casablanca. Cette mission a été confiée à Lydec, filiale du groupe SUEZ, dans le cadre d’un contrat de gestion déléguée signé en 1997 pour une durée de 30 ans.

Depuis août 1997, les actions et les investissements se sont multipliés pour relever les nombreux défis auxquels Lydec a été confrontée: doter la ville d’infrastructures à la mesure de son développement, moderniser les services à la clientèle, sécuriser l’alimentation en eau et électricité, développer l’accès aux services et préserver les ressources.

Œuvrant au service de plus de 4 millions d’habitants, Lydec doit s’adapter en permanence aux nouveaux enjeux de l’agglomération du Grand Casablanca. En effet, le rythme d’urbanisation s’accélère de plus en plus, ce qui engendre de nouvelles problématiques sociales et environnementales. Ces dernières se traduisent, en termes d’infrastructures, par de nouveaux challenges techniques et financiers.

A fin 2015, Lydec a investi 18,7 milliards de dirhams afin d’accompagner le développement de la capitale économique du Royaume dans la mise à niveau et l’extension des infrastructures qui lui sont confiées (équipements et réseaux d’eau, d’assainissement et d’électricité). Tous les métiers de Lydec ont enregistré une forte dynamique d’investissement, et principalement celui de l’assainissement liquide qui a été érigé en priorité.

Dans ce contexte, Lydec est engagée dans une politique de développement durable qui prend en compte les attentes des parties prenantes. Elle souhaite ainsi contribuer à la construction d’un meilleur cadre de vie, où la performance économique est conciliée avec la protection de l’environnement et l’équité sociale.

Politique RH:

Le capital le plus précieux de notre entreprise, ce sont ses Ressources Humaines. Nos collaborateurs sont notre principal levier de création de valeur. Notre politique des ressources humaines s’oriente vers une valorisation des compétences de chacun.

Lydec a développé de nombreuses actions pour offrir à tous ses collaborateurs des parcours évolutifs qui privilégient la mobilité. Elle a mis en place un système de passerelles entre ses différents métiers, qui offrent aujourd’hui des opportunités de carrière attractives.

Concrètement Lydec s’engage vis-à-vis de ses collaborateurs à développer et valoriser leurs compétences, à travers:

Une formation régulière et soutenue,
La construction des parcours professionnels,
La mobilité interne et la montée en compétences: grâce à un système d’évaluation permettant d’identifier les forces et développer le potentiel
La transmission d’un savoir-faire reconnu et de compétences solides
La reconnaissance du mérite
La pratique de ses valeurs au quotidien: Exemplarité, Innovation, Professionnalise, Confiance, Cohésion et Esprit citoyen

Ainsi notre politique RH est fondée sur l’épanouissement et le bien-être des collaborateurs. Leurs attentes bénéficient d’une attention continue pour que chacun puisse inscrire son action, et ses ambitions dans la démarche de progrès de l’entreprise.

Lydec recrute des Chargés de Travaux VRD

Lydec recrute des Chargés de Travaux VRD sur Casablanca.

Rattaché au Service Grands Travaux d’Aménagement Urbain vous aurez pour misssions principales de:

-Gérer et suivre de bout en bout des différents projets d’aménagements urbains sur plusieurs plans.
-Assurer les interfaces entre les intervenants internes et externes, depuis la phase des études en passant par les travaux et enfin la mise en service des projets.
-Participer et assurer l’organisation et l’animation des réunions techniques et réunions de coordination et d’interface des projets avec les aménageurs et les parties prenantes internes et externes.
-Identifier et anticiper les risques éventuels pouvant bloquer l’exécution des travaux sur terrain et proposer des solutions alternatives.
-Assurer le respect des indicateurs de performance opérationnelle, administrative et financière des projets et veiller au respect des engagements de service, indicateurs des processus, engagements dans les conventions avec les aménageurs, …
-Etablir et mettre à jour les données du reporting des projets: tableau de bord et fiches projets.
-Respecter les dispositions du règlement des marchés régissant les travaux de Lydec pendant la phase des travaux.
-Appliquer les procédures Qualité en vigueur à Lydec (procédures, formulaires, instructions, contrôle interne…).
-Assurer le respect des règles et consignes relatives à l’hygiène, à la qualité, à la sécurité et à l’environnement dans les chantiers.
-Préparer et communiquer toutes les pièces nécessaires à la clôture technique, administrative et financière des projets achevés ainsi que l’archivage papier et numérique des dossiers selon les procédures en vigueur.
-Intégrer les données de suivi au fil de l’avancement des travaux sur les outils informatiques de Lydec: GCO, E-$titmar, Alfresco…

Consultez aussi: Lydec recrute des Opérateurs Eau et Assainissement

Profil recherché:

-Technicien spécialisé ou licence professionnelle (Bac + 2 au minimum) en VRD, hydraulique, assainissement et/ou ouvrages en Génie Civil.
-Une première expérience dans un poste similaire souhaitable
-Expérience dans le suivi des projets de VRD et d’aménagement urbain: Alimentation en eau potable, assainissement, génie civil des ouvrages hydrauliques, autres réseaux divers,…
-Respect des valeurs d’Ethique
-Connaissance en hydraulique, génie civil, hydromécanique, électricité, établissement des métrés, et suivi des travaux …
-Maîtrise des outils informatiques et de reporting, Qualités rédactionnelles, Capacité à rendre compte
-Connaissance de la réglementation des Marchés Publics.
-Connaissance souhaitée des règles d’urbanisme et d’aménagement du territoire.
-Connaissance de base des outils de dessins Auto CAD, COVADIS, …
-Rigueur et méthode, sens de l’organisation, autonomie et sens de la responsabilité, esprit d’analyse et de synthèse, qualités relationnelles au travail.