Depuis 2005, Nomatis s’est imposée comme un acteur clé dans les secteurs des Télécommunications, Systèmes d’Information et Énergie. Grâce à une expertise pointue et un engagement constant envers l’excellence, l’entreprise accompagne ses clients dans des projets à forte valeur ajoutée. Avec une approche qualitative et ciblée, Nomatis se distingue par son savoir-faire et son esprit d’équipe, favorisant la satisfaction des clients et l’épanouissement professionnel de ses collaborateurs.
Opportunités à saisir: Plusieurs postes à pourvoir !
Dans le cadre de son développement, Nomatis recrute des talents motivés souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et innovant.
Consultant SIRH
Missions principales:
- Accompagner les entreprises dans la digitalisation de leurs processus RH.
- Analyser, paramétrer et optimiser les outils SIRH.
- Piloter les projets de mise en place et d’évolution des solutions RH.
Profil recherché:
- Expérience en systèmes d’information RH et gestion de projet SIRH.
- Maîtrise des solutions RH et capacité d’analyse.
- Bonne compréhension des processus RH.
Consultant BI
Missions principales:
- Analyser et modéliser les données pour aider à la prise de décision.
- Développer et maintenir des tableaux de bord et rapports interactifs.
- Optimiser les performances des outils de Business Intelligence.
Profil recherché:
- Bonne maîtrise des outils BI (Power BI, Tableau, etc.).
- Compétences en analyse de données et en reporting.
- Connaissance en modélisation et en gestion des bases de données.
Responsable SIRH
Missions principales:
- Piloter et coordonner les projets liés au Système d’Information RH.
- Superviser l’implémentation et l’évolution des outils RH.
- Manager une équipe et garantir la qualité des livrables.
Profil recherché:
- Expérience confirmée en gestion de projet SIRH et leadership.
- Excellente connaissance des processus RH et de la transformation digitale.
- Capacité à piloter des projets complexes et multi-acteurs.
Chef de projet MOE (Maîtrise d’Œuvre)
Missions principales:
- Assurer la gestion technique des projets IT.
- Coordonner les équipes de développement et d’intégration.
- Suivre les délais, budgets et livrables techniques.
Profil recherché:
- Expérience en gestion de projet IT et en maîtrise d’œuvre.
- Capacité à travailler en mode multi-projets et à piloter des équipes techniques.
- Maîtrise des méthodologies Agile et cycle en V.
Chef de projet MOA (Maîtrise d’Ouvrage)
Missions principales:
- Analyser les besoins métiers et formaliser les exigences fonctionnelles.
- Assurer l’interface entre les équipes métiers et IT.
- Piloter les phases de cadrage, conception et validation des projets.
Profil recherché:
- Expérience en gestion de projets fonctionnels et en coordination interservices.
- Compétences en rédaction de spécifications et gestion des tests utilisateurs.
- Maîtrise des outils de pilotage de projet.
Pourquoi rejoindre Nomatis ?
- Un environnement stimulant où l’innovation et la performance sont au cœur des projets.
- Une entreprise en pleine croissance, offrant de réelles opportunités d’évolution.
- Une expertise reconnue, avec des missions à forte valeur ajoutée dans les secteurs IT et Télécoms.
- Un cadre de travail collaboratif, favorisant l’engagement et le développement professionnel.
Candidature
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à chaymae.regragui@nomatis.com, en précisant le poste souhaité dans l’objet du mail.
