Nouvelle Vague de Postes Ouverts chez SEBN-Ma à Salé et Tanger

Nouvelle Vague de Postes Ouverts chez SEBN-Ma à Salé et Tanger:

Stagiaires – Département d’Ingénierie (Salé).
Techniciens de Maintenance des Équipements de Test (Salé).
Ingénieurs Produit Expérimentés (Salé).
Planificateurs des Équipements de Test Électrique (Salé).
Techniciens Produit (Salé).
Techniciens de Construction et Maintenance des Panneaux (Salé et Tanger).
Auditeur Produit (Salé).
Techniciens HSE (Tanger).
Assistant(e) de Direction (Salé).
Coursier (Salé).
Comptables (Tanger).
Hôtesse d’Accueil (Salé).

SEBN-MA, reconnu comme un acteur majeur dans la production de faisceaux électriques pour l’industrie automobile, opère en tant que filiale du groupe Sumitomo Bordnetze. Depuis son implantation en 2001 dans la zone franche de Tanger (TFZ), l’entreprise connaît une croissance notable, tant sur le plan économique que social.

Cette réussite repose sur une stratégie ambitieuse de gestion des ressources humaines, orientée vers l’attraction et la valorisation des talents. En mettant l’accent sur la prise de responsabilité, l’initiative personnelle, le travail collaboratif et une culture centrée sur la performance et l’amélioration continue, un environnement de travail stimulant et enrichissant est cultivé, favorisant le développement des compétences.

Chaque année, des profils diversifiés, qu’ils soient débutants ou expérimentés, hommes ou femmes, viennent renforcer les 3100 collaborateurs déjà en place. Ces collaborateurs incarnent des valeurs essentielles telles que le leadership, l’équité, la transparence, le respect, l’esprit d’équipe et le professionnalisme. Cette philosophie soutient la croissance continue de SEBN-MA et consolide sa réputation d’employeur de premier choix dans le secteur.

Nouvelle Vague de Postes Ouverts chez SEBN MA à Salé et Tanger

SEBN-Ma, acteur majeur dans l’industrie automobile, recrute actuellement pour son site de Bouknadel à Salé et à Tanger. Voici les détails des postes disponibles:

1. Stagiaires – Département d’Ingénierie (Salé)

Profils recherchés:
- Autocad: Bac +2/3 en génie mécanique, industriel ou dessin.
- Conception mécanique: Bac +2/3 en mécanique.
- Génie industriel: Bac +5 en génie industriel ou mécanique.
Avantages: Transport et restauration assurés.

2. Techniciens de Maintenance des Équipements de Test (Salé)

Profil: Bac +2 en électromécanique, électronique, ou informatique industrielle, avec une première expérience dans la maintenance d’équipements de test électrique.

3. Ingénieurs Produit Expérimentés (Salé)

Missions:
- Optimiser les processus de fabrication des câbles.
- S’assurer de la conformité aux exigences client en matière de qualité, coût, et délais.
Profil: Bac +5 en génie industriel ou équivalent, avec minimum 2 ans d’expérience dans l’industrie automobile.

4. Planificateurs des Équipements de Test Électrique (Salé)

Mission: Développer et implémenter les moyens de test pour assurer le contrôle produit.
Profil: Bac +5 en génie électrique ou équivalent, avec minimum 3 ans d’expérience.

5. Techniciens Produit (Salé)

Mission: Préparation et planification de la production des câbles selon les exigences clients.
Profil: Bac +2/3 en génie industriel ou design industriel. La maîtrise de l’anglais est un atout.

6. Techniciens de Construction et Maintenance des Panneaux (Salé et Tanger)

Missions:
- Construction des panneaux de production et maintenance préventive et curative.
Profil: Bac +2 en fabrication mécanique, électromécanique, ou informatique industrielle, avec minimum 1 an d’expérience.

7. Auditeur Produit (Salé)

Missions: Réaliser des audits produits et valider la conformité aux normes de qualité.
Profil: Bac +2 en filière technique, avec 3 ans d’expérience en qualité automobile.

8. Techniciens HSE (Tanger)

Missions:
- Contrôle des aspects HSE et sensibilisation du personnel.
- Contribution à la mise en place des systèmes de management ISO 14001 et ISO 45001.
Profil: Bac +3 en HSE ou équivalent, expérience souhaitée en milieu industriel.

9. Assistant(e) de Direction (Salé)

Missions:
- Gestion de l’agenda, suivi des documents, et organisation des déplacements.
- Suivi du budget et des projets de la Direction Générale.
Profil: Bac +5 en gestion/administration, très bon niveau en anglais et français, avec 2 ans d’expérience.

10. Coursier (Salé)

Missions: Transport de personnes et formalités administratives.
Profil: Bac, permis de conduire B, 2-3 ans d’expérience.

11. Comptables (Tanger)

Missions:
- Enregistrement des opérations comptables et contrôle des pièces comptables.
Profil: Bac +5 en comptabilité, avec 2 ans d’expérience.

12. Hôtesse d’Accueil (Salé)

Missions: Gestion des rendez-vous, organisation des réunions, accueil et renseignements.
Profil: Bac +2/3 en assistanat ou communication, avec 2-3 ans d’expérience.