Bank of Africa, une institution de référence dans le secteur bancaire, renforce ses équipes dans le cadre de son développement. Avec une présence dans 32 pays, dont 21 en Afrique, et un réseau de plus de 600 agences, elle se positionne comme un acteur clé du développement financier en Afrique. Voici les opportunités actuellement disponibles:
1. Chargé d’investissement PME
Missions principales:
- Étudier et analyser les dossiers de financement des investissements pour évaluer leur faisabilité, opportunité et les risques associés.
- Examiner les dossiers de restructuration des créances en souffrance sous les mêmes angles d’analyse.
- Contribuer au montage et à la préparation des dossiers de financement et de restructuration.
Profil recherché:
- Passion pour le domaine de l’investissement.
- Expertise en gestion des risques financiers et en structuration de projets.
2. Chef de Projets Compliance
Missions principales:
- Coordonner les projets liés à la banque et au groupe.
- Accompagner les filiales dans le cadre des projets de transformation et d’alignement réglementaire.
- Superviser la mise en conformité avec les exigences réglementaires, notamment la réglementation FATCA.
Profil recherché:
- Compétences en gestion de projet et en réglementation bancaire.
- Expérience avérée dans le domaine de la conformité.
3. Opportunités au Contrôle Général Groupe
Postes disponibles:
- Auditeurs Juniors & Séniors: Expérience de 0 à 5 ans dans le secteur bancaire ou en entités de contrôle (connaissance approfondie du secteur requise pour les séniors).
- Auditeurs Chefs de Mission: Expérience de 5 à 8 ans avec une expertise approfondie dans le secteur bancaire.
- Auditeurs SI Séniors: Formation en ingénierie informatique ou en sécurité de l’information, avec 3 à 5 ans d’expérience.
Profil recherché:
- Solide compréhension des mécanismes bancaires.
- Expertise technique pour les profils spécialisés en systèmes d’information.
4. Analyste Quantitatif de Risque Senior
Missions principales:
- Modélisation des risques (notation, scoring, limites).
- Conception d’indicateurs et de reporting pour le pilotage des risques.
- Analyse quantitative et modélisation des risques de crédit (PD, LGD, EAD) avec utilisation de l’outil SAS.
- Participation à la mise en place d’un entrepôt de données dédié aux risques.
- Veille à l’alignement avec les exigences réglementaires et les objectifs stratégiques.
Profil recherché:
- Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent).
- Expérience de 0 à 10 ans dans les domaines de la modélisation des risques et de l’analyse quantitative.
5. Chargé d’affaires confirmé en financement structuré
Missions principales:
- Élaboration de montages financiers complexes.
- Analyse des risques liés aux projets et présentation des dossiers de crédit.
- Suivi des garanties et de la documentation juridique.
- Coordination avec les parties prenantes (clients, banques, équipes internes).
- Encadrement des chargés d’affaires juniors.
Profil recherché:
- Expertise dans le financement structuré et la gestion des risques.
- Capacité à gérer des relations clients et des projets complexes.
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