Calliope poursuit son expansion nationale et recrute de nouveaux talents dans les domaines de l’éducation, de la relation client, du management pédagogique et du développement commercial. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI dans différentes villes du Royaume, pour rejoindre une organisation engagée dans la valorisation des langues, de la lecture et de l’innovation pédagogique.
Depuis 1997, Calliope se positionne comme un acteur de référence dans le domaine de l’apprentissage linguistique et de la diffusion de ressources pédagogiques. Grâce à une approche fondée sur l’accessibilité, l’excellence et l’engagement citoyen, l’organisation développe des solutions sur mesure pour les particuliers, les établissements éducatifs et les institutions publiques. Elle s’appuie sur des valeurs solides: innovation, responsabilité, intérêt général et bien-être des apprenants.
Dans le cadre de son développement, Calliope recrute dans plusieurs régions du Maroc les profils suivants:
Conseiller(ère) Éducation et Ressources Pédagogiques – Casablanca, Agadir, Marrakech, Meknès, Béni Mellal
- Identifier et accompagner les établissements scolaires dans le choix de manuels et d’outils pédagogiques.
- Proposer des solutions adaptées aux programmes éducatifs.
- Maintenir une relation de proximité avec les acteurs du secteur éducatif.
Chargé(e) de Promotion des Livres Pédagogiques – Casablanca, Agadir, Marrakech, Meknès, Béni Mellal, Salé, Laâyoune
- Prospecter les écoles et institutions éducatives.
- Recommander des ressources adaptées aux besoins pédagogiques.
- Organiser des événements de présentation et de fidélisation.
Enseignant(e) de Français – Casablanca
- Dispenser des cours de langue française à différents niveaux.
- Élaborer des contenus pédagogiques adaptés.
- Évaluer les progrès des apprenants et adapter la méthode d’enseignement.
Agent de la Relation Client – Casablanca
- Gérer les demandes, réclamations et suivis clients.
- Assurer une qualité de service irréprochable à travers tous les canaux (téléphone, email, digital).
- Collaborer avec les différents services pour améliorer l’expérience client.
Chargé(e) de Recrutement et Intégration – Casablanca
- Piloter le processus de recrutement de bout en bout.
- Organiser les intégrations et accompagner les nouvelles recrues.
- Participer à la mise en œuvre du plan de recrutement de l’entreprise.
Responsable de Développement Commercial – Casablanca
- Définir et déployer une stratégie commerciale orientée formation.
- Prospecter et fidéliser une clientèle institutionnelle et professionnelle.
- Adapter l’offre aux besoins spécifiques du marché.
Responsable de Librairie – Casablanca
- Animer et superviser un espace de vente de livres.
- Garantir l’attractivité de l’offre et la qualité du service client.
- Manager une équipe de vendeurs et piloter les performances commerciales.
Responsable Centre de Formation – Casablanca et Rabat
- Gérer les opérations du centre et coordonner les équipes pédagogiques.
- Assurer le respect des standards qualité et le développement de l’activité.
- Suivre les indicateurs de performance et ajuster les dispositifs.
Directeur(trice) de Centre de Formation – Casablanca
- Piloter l’ensemble des activités pédagogiques, commerciales et administratives.
- Définir la stratégie de développement du centre.
- Manager les équipes et garantir la satisfaction des apprenants.
Tous les postes sont proposés en CDI, avec des perspectives d’évolution au sein d’une structure solide et engagée.
