Consort Group recrute Plusieurs Profils:
- Chargée de Recrutement IT – Rabat.
- Technicien Helpdesk – Rabat/Casablanca.
- DotNet Anglophone – Rabat.
- Java/React – Casablanca.
- Knowledge Manager – Rabat.
- Ingénieur de Production Middleware – Casablanca.
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Acteur de référence des systèmes d’information augmentés par l’intégration stratégique de la data, Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises pour leur permettre de valoriser leurs patrimoines données et informatiques à leur plein potentiel.
Le groupe met ses savoir-faire au service des acteurs majeurs français, belges, luxembourgeois, suisses, portugais et marocains, conjuguant les compétences de ses experts. Le groupe compte près de 2 000 collaborateurs et de 140 M€ dédiés au marché de l’intégration et l’infogérance de systèmes et d’infrastructures informatiques.
La qualité de nos prestations, nos certifications ISO 9001, ISO 14001, ISO 20000-1 et ISO 27001, ainsi que la proximité développée avec nos clients nous valent une place privilégiée au sein des directions de systèmes d’information de grands comptes aussi bien dans l’industrie et le service, la santé que dans la banque et l’assurance.
Dans un monde où la qualité du service rendu est clé, les hommes et les femmes de Consort Group sont notre plus grande richesse.
Consort Group recrute Plusieurs Profils
Chargée de Recrutement IT – Rabat
Pour renforcer notre équipe interne, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement IT confirmé ayant min 2 ans dans une poste similaire. Vous aurez principalement à gérer les aspects suivants:
- Définir et la valider des besoins avec les managers,
- Rédiger et diffuser des annonces sur les différents jobboards,
- Identifier et sélectionner des candidats
- Réaliser des préqualifications téléphoniques,
- Réaliser des entretiens RH
- Mettre à jour et suivi des tableaux de bord recrutement
- Faire un suivi des intégrations des nouveaux collaborateurs
Skills
- Maitrise des profils IT
- Dynamisme, rigueur et force de conviction
- Esprit d’analyse et capacité d’écoute et de questionnement
- Bon relationnel et esprit d’équipe
- Sensibilité aux jobboards
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Technicien Helpdesk – Rabat/Casablanca
Pour renforcer nos équipes, nous recrutons des Techniciens support Helpdesk qui auront pour mission:
- Accueillir, écouter et apporter une réponse appropriée et rapide aux demandes des utilisateurs;
- Guider les utilisateurs dans l’utilisation des applications;
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et les résoudre en ligne dans la mesure du possible, ou fournir des solutions de contournement identifiées;
- Orienter, transférer, escalader les demandes qui ne peuvent/doivent être traiter;
- Enregistrer les demandes formulées par les utilisateurs dans le(s) outils de gestion de tickets
- Traiter des relances ou réclamations éventuelles;
- Suivre les processus et modes opératoires
Skills
- Maîtrise des systèmes d’exploitation courants;
- Bonne connaissance des suites bureautiques;
- Connaissance des composants matériels;
- Capacité à traiter les problèmes de sécurité de base;
- Utilisation d’outils de prise de contrôle à distance;
- Aisance en communication.
- Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et un bon sens du relationnel.
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DotNet Anglophone – Rabat
Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un développeur DotNet ayant au min 3ans dans un poste similaire. Vous effectuerez les tâches suivantes:
- Définir les spécifications techniques détaillées à partir des User stories.
- Développer selon une architecture logicielle établie.
- Relire croisée du code avec les membres de l’équipe.
- Conduire des tests unitaires et d’intégration.
- Développer des outillages de test associés.
- Automatiser et industrialiser des opérations régulières (process de build, les tests, les audits de qualité de code…).
Skills
- Maîtrise approfondie des concepts, des langages, et des frameworks liés à la technologie .NET 4.7.2.
- Expérience dans le développement avec Angular JS, et idéalement avec Angular 8+.
- Maitrise de l’anglais opérationnel (Oral/écrit) est obligatoire.
- Aptitude à opérer dans un cadre de fonctionnement hybride, faisant la transition entre les aspects IT et métier de manière fluide.
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Java/React – Casablanca
Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un développeur Java/React ayant au min 2ans dans un poste similaire. Vous effectuerez les tâches suivantes:
- Concevoir et développer des fonctionnalités web basées sur React pour répondre aux besoins des clients.
- Assurer la qualité du code et la performance de l’application.
- Participer à la planification et à la conception de nouvelles fonctionnalités, ainsi qu’à la résolution de problèmes techniques.
- Assurer la maintenance et la mise à jour régulière des projets existants, en respectant les normes de qualité et de performance.
- Collaborer avec les autres membres de l’équipe de développement pour assurer la qualité et l’intégration des fonctionnalités développées.
Skills
- Fortes connaissances de la stack technique: React, Java.
- Maîtrise approfondie des concepts, des langages, et des frameworks liés au front et backend: JAVA, J2EE, PHP, HTML5; SPRING MVC, SPRING BOOT, SPRING DATA, SPRING SECURITY, API, webservices, microservices, JUNIT.
- Vous bénéficiez d’un esprit d’analyse et de logique et vous savez vous exprimer avec clarté.
- Envie d’apprendre et de découvrir de nouvelle technologie.
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Knowledge Manager – Rabat
Pour renforcer notre équipe interne, nous recrutons un Knowledge Manager ayant min 3ans dans un poste similaire. En tant que gestionnaire des connaissances, vous aurez les tâches suivantes:
- Mettre en place et valoriser une démarche de partage de connaissances auprès des collaborateurs.
- Chercher, filtrer, extraire, formaliser et définir les modes d’exploitation des connaissances.
- Repérer, avec les experts, les connaissances et les contenus qui ne sont pas mis en valeur, caractérisés ou mutualisés.
- Extraire, organiser et synthétiser les informations collectées dans des reportings.
- Contrôler la mise en oeuvre des procédures mises en place.
- Proposer des axes d’améliorations.
- S’assurer de la diffusion de la connaissance.
- Mettre en place des outils de contrôle de la maîtrise de la connaissance par les équipes en collaboration avec les experts.
- Être responsable du maintien de la base de connaissances (SILVA) à jour.
Skills
- Maitrise des outils MS Project (ou équivalents) / Service Now (SILVA) / Knowesia.
- Maîtriser la démarche d’audit.
- Capacité de gestion de projet.
- Techniques de diagnostic.
- Maîtriser l’analyse des processus et la diffusion de l’information.
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Ingénieur de Production Middleware – Casablanca
Pour renforcer notre équipe interne, nous recrutons des Ingénieurs de production Middleware, ayant une forte expérience en tant qu’intégrateurs applicatifs. Vous aurez comme les tâches suivantes:
- Intégration: Installer et déployer des applications J2E et des progiciels.
- Recette: Installer et déployer les environnements.
- Déploiement: Installer et déployer en production.
- Vérifier les normes d’installation et des normes réseau et de sécurité.
- Vérifier l’exploitabilité.
- Utiliser d’un outillage industriel.
Skills:
- Maitrise des technologies UNIX (HP-UX) et LINUX (Red Hat), J2E, Tomcat.
- Expertise de niveaux 2 & 3 sur des incidents rencontrés en production et en hors-production.
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Les candidatures ne correspondant pas aux profils recherchés ne seront pas considérées.