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Accueil Emploi Maroc

CIH Bank recrute Plusieurs Profils

CIH Bank يوظف عدة مناصب

Par Dreamjob.ma
14/11/2022
Dans A la une, Chargé de Compte, Chef de Projet, CIH Bank Emploi et Recrutement, Emploi Maroc, Offre d'Emploi Chargé de Clientèle, Offres d'Emploi à Casablanca, Offres d'Emploi Acheteur, Offres d'Emploi Audit et Contrôle de Gestion, Offres d'Emploi Banques et Assurances, Offres d'Emploi Finance et Comptabilité, Offres d'Emploi Ingénieur
CIH Bank Emploi Recrutement

CIH Bank Emploi Recrutement

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CIH Bank recrute Plusieurs Profils:

-Acheteur IT.
-Architecte.
-Auditeur Interne Experimenté.
-Auditeur Systèmes d’Information.
-Chargé Administratif RH.
-Chargés de Clientèle.
-Chargés de Comptes.
-Chef De Projet Expérience Client.
-Chef De Projet Monétique (Back Office).
-Chef De Projet Travaux, Etudes Et Suivi Techniques.
-Data Devops Engineer.
-Gestionnaire des Contrats d’Assurance.
-Gestionnaire Du Patrimoine En Exploitation.
-Gestionnaire Monétique (Back Office).
-Senior Relationship Manager Financial Institutions.
-Stagiaire Chef De Projet Customer Experience Junior.

CIH BANK est un acteur du secteur bancaire marocain qui opère depuis plus d’un siècle au développement économique et social du Maroc. Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, CIH BANK met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie.

Nos Ressources Humaines ont constitué depuis toujours, la principale force de CIH BANK, pour mener efficacement les chantiers de restructuration stratégiques entrepris à tous les niveaux et ce, dans l’objectif de faire de notre banque une valeur sûre pour ses partenaires internes et externes.

Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur:

-Equité: Egalité des chances de tous les collaborateurs allant de leur recrutement et tout au long de leur parcours professionnel aussi bien du point de vue de la rémunération que de l’évolution de carrière,

-Motivation et Méritocratie: Développement d’une culture de récompense de la performance individuelle à due concurrence de sa contribution à la performance collective,

-Développement professionnel: Développement de la compétence professionnelle des collaborateurs par des formations de qualité pour des parcours professionnels et des plans de carrière adéquats,

-Épanouissement personnel: Développement d’une politique sociale attractive plaçant l’épanouissement du collaborateur au cœur des préoccupations de l’établissement.


CIH Bank recrute Plusieurs Profils

Consultez le poste qui vous intéresse pour postuler:

  1. Acheteur IT

  2. Architecte

  3. Auditeur Interne Experimenté

  4. Auditeur Systèmes d’Information

  5. Chargé Administratif RH

  6. Chargés de Clientèle

  7. Chargés de Comptes

  8. Chef De Projet Expérience Client

  9. Chef De Projet Monétique (Back Office)

  10. Chef De Projet Travaux, Etudes Et Suivi Techniques

  11. Data Devops Engineer

  12. Gestionnaire des Contrats d’Assurance

  13. Gestionnaire Du Patrimoine En Exploitation

  14. Gestionnaire Monétique (Back Office)

  15. Senior Relationship Manager Financial Institutions

  16. Stagiaire Chef De Projet Customer Experience Junior

Etiquette: Banques et AssurancesCIH Bank recrute
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Commentaires 3

  1. FADIL says:
    4 ans ago

    j’ai réussi le challenge de développer une toute nouvelle agence d’assurance d’un groupe pionnier de courtage au Maroc et actuellement je suis à la recherche de nouveaux défis à relever

    Répondre
  2. msa says:
    6 ans ago

    Ce qui est illogique c’est que l’écrasante majorité des postulants sont de nouveaux laureats des universités. Chaque recruteur demande comme conditions 3, 4, 5 ans et plus d’expérience dans un domaine particulier. Ce qui veut dire que la marché du travail est exclusivement dirigé pour ces derniers. Que doivent faire les jeunes chômeurs ?

    Répondre
    • Mourad says:
      5 ans ago

      Oui je partage mon frere , vraiment je n’arrive pas à comprendre ces criteres la

      Répondre

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